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Berufs- und Laufbahnberatung

Finden Sie Ihre Berufung ! Beratung für Berufseinsteiger, Umsteiger, Aussteiger, Wiedereinsteiger

Beschreibung

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Finden Sie den Beruf und den Job, der exakt zu Ihnen passt. Arbeiten, um Geld zu verdienen, war gestern. Heute lautet das Ziel: Arbeiten, um persönliche Erfüllung, Sinn und Lebenszufriedenheit zu finden.

 

  • Aufspüren und erkennen der beruflichen Stärken, Neigungen, Talente, Werte und Interessen

  • Verwendung von Diagnostiktests und künstlicher Intelligenz zur Ermittlung des Berufsziels

  • Quantitative und qualitative Berufswahl-Instrumente, Fragebögen und narrative Tools

  • Einsatz des Strelecky/Loehrer-Tests zur Ermittlung des Berufs-/Lebensplans (ZDE)

  • Berufungsfragen, zur Erkennung von Berufung, Sinn, Bestimmung

  • Verwendung von Tests aus der Positiven Psychologie wie z.B. den VIA-IS-Charakterstärken-Test

  • Einsatz von Fremdbildern im Sinne von Rundum-Feedback, wie wirke ich auf andere wirklich

  • Empathische, ressourcenorientierte und wertschätzende Begleitung

  • Lösungsorientierter Ansatz, Empowerment-Prinzip

Bewerbungstraining

Auf dem heutigen Arbeitsmarkt geht es in den meisten Branchen und Berufen darum, sich mit einem Top-Auftritt (Bewerbungsunterlagen und verbaler Auftritt) ins Job-Interview zu bringen.

Beschreibung

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​In 2-3 Gesprächen schärfen wir Ihr Auge für das optimale Selbstmarketing. Sie erfahren, mit welchen Mitteln, Tools und Strategien Sie öfters in Vorstellungsgespräche kommen und dort überzeugen.
 

  • Arbeitsmarktgerechter, origineller Lebenslauf, mit Arbeitgeber-Nutzen (äusserst effektiv!)

  • Erstellen von “Ferrari-Lebensläufen”, die auf dem Arbeitsmarkt auffallen

  • Top-Bewerbungsschreiben, mit Argumenten, die restlos überzeugen, 3 Schritte mit Chat GPT

  • Einzigartiger kreativer Schreibstil über die KI hinaus, hohe Erfolgsquote mit Motivationsschreiben

  • LinkedIn-Beratung, Key Word-Strategien, 20 Tipps zum LinkedIn-Auftritt

  • Künstliche Intelligenz im Bewerbungsprozess so nutzen, so dass Sie sich von der Masse abheben

  • Individuelle Suchstrategie / Active Sourcing / CV Parsing: Wie werden Sie von Arbeitgebern gefunden?

  • Ausarbeiten einer einzigartigen überzeugenden USP = Alleinstellungsmerkmal, um sich abzuheben

  • Vorstellungsgesprächs-Training, Fangfragen, STAR-Fragen, HR-Fragen

  • Überzeugende Verkaufsargumente finden, Elevator Pitch = verbal in 30 Sekunden überzeugen

Outplacement für Firmen

Neuorientierungs-Beratung: 1:1 Begleitung bis zum neuen Job

Beschreibung

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Aufgrund diverser Gespräche und psychologisch-wissenschaftlicher Tests finden wir berufliche Lösungen, die nachhaltig Zufriedenheit stiften und Ihre Firma ins beste Licht rücken.

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  • Stärken Sie das Employer Branding Ihrer Firma, trotz Kündigungen bzw. Trennungen von Mitarbeitern
     

  • Ihre Mitarbeiter werden 1:1 begleitet, von der professionellen Kündigungsverarbeitung, über die Berufsberatung, Neuorientierung, bis zur Stellensuche mit erfolgreichem Auftritt auf dem Arbeitsmarkt
     

  • Stellensuchstrategien: Vermittlung, Netzwerken, Vorkontakt-Strategie, PIE-Technik, 4-Fragen-Technik
     

  • Aktuelles Fachwissen CV, LinkedIn, CV Parsing, Active Sourcing, Sammeln von Testimonials
     

  • Erlernen von verbaler Überzeugungskraft: Elevator Pitch, STAR-Technik, Fangfragen etc.
     

  • Referenzen von hoch zufriedenen Firmen/Mitarbeitern (Outplacement-Kunden) auf Anfrage erhältlich

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